教育体制

入社後昇格時期・
キャリアアップ概要

※実務経験・有資格により異なります

新入社員・未経験入社社員研修
スケジュ－ル
（入社後およそ1年間スケジュ－ル）

入社後資格取得スケジュ－ル例
（新卒例）

※卒業学科、取得単位などにより異なります。

※地送研現場代理人二種は実務経験5年以上ある方が対象となります。

募集要項

募集職種

①土木・建築施工管理職
②営業事務職

仕事内容

①

大手電力会社の地中線工事や官公庁依頼のスポーツ施設、都営住宅、大学キャンパスなどの建物づくりをお任せします

②

工事受注に向けた提案、営業活動、工事契約書の作成、営業許可の申請など、その他庶務

応募資格

短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方

勤務地

①関東圏
②本社（江東区木場）

勤務時間

【固定時間制・標準労働時間制】
勤務時間：8:30～17:20（休憩：1時間）

初任給

①

• 短大/専門 卒業見込みの方
  月給：286,580円（固定残業代含む）
  固定残業代/月：91,080円/60時間相当額
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途追加支給
• 高専 卒業見込みの方
  月給：286,580円～294,660円（固定残業代含む）
  固定残業代/月：91,080円～93,660円/60時間相当額
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途追加支給
• 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給：294,660円（固定残業代含む）
  固定残業代/月：93,660円/60時間相当額
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途追加支給

②

• 月給：208,000～255,000円（固定残業代含む）
  固定残業代/月：20,000～25,000/15時間相当額
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途追加支給

【過去の残業時間実績（1ヶ月当たり平均）】

	2023年	2022年	2021年
土木部（現場）	17.4H	26.5H	35.5H
建築部（現場）	35.9H	42.1H	37.2H
事務職	9.4H	10.9H	5.9H

手当

諸手当：住宅手当、超過勤務手当、資格手当、現場手当、通勤手当ほか

昇給

年1回（4月）

賞与

年2回（7月、12月）

休日／休暇

完全週休2日制（土・日）
年間休日：120日
有給休暇：10日～20日
※最大40日
休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
備考：その他永年勤続特別休暇など

【有給取得率】

	土木部(現場)	建築部（現場）	事務職	全体
2023年	58.6%	51.1%	89.2%	68.2%
2022年	67.6%	36.8%	69.7%	63.7%

保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険

福利厚生

社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：施設（社宅、独身寮、契約保養所など）
社内ゴルフコンペ補助
スキー同好会補助(1年1回スキー旅行あり)その他部活動補助制度あり(野球部など)
制度(財形貯蓄、住宅融資など)、その他(社員旅行)、退職金制度
教育制度：新人研修、フォローアップ研修など